Realizará Tribunal Constitucional audiencia el 8 de agosto sobre legalidad de paro en ArcelorMittal Lázaro Cárdenas

17 de julio de 2024.- Los trabajadores siderúrgicos mexicanos continúan en huelga desafiando a tribunales y sindicato

El 24 de mayo, 3,500 trabajadores de la planta siderúrgica de ArcelorMittal, ubicada en el puerto de Lázaro Cárdenas, en el Pacífico, en el estado mexicano de Michoacán, iniciaron un paro laboral que fue declarado huelga el 4 de junio. Los trabajadores colocaron banderas rojas y negras en la puerta principal de la planta y bloquearon el acceso a la planta. Los trabajadores también bloquearon el complejo minero Las Truchas de la empresa, a 27 kilómetros de la mina.

ArcelorMittal, fundada por el magnate indio Lakshi Mittal, que en su día fue clasificado por Forbes como el sexto hombre más rico del mundo y es miembro del consejo de administración de Goldman Sachs, es la segunda empresa siderúrgica más grande del mundo. Ocupa el puesto 197 en la lista Fortune Global 500 de 2022 de las corporaciones más grandes del mundo, está valorada en alrededor de $94,000 millones de dólares y registró un beneficio ajustado de 4.900 millones de dólares el año pasado.

La huelga fue declarada por la Sección 271 del Sindicato Nacional de Mineros (SNTMMSSRM), conocido comúnmente como “Los Mineros”.

La huelga se debió a un pago insuficiente de las participaciones en las utilidades que se les deben a los trabajadores según la ley mexicana. Este es un problema recurrente que llevó a una huelga de corta duración en 2022. Los trabajadores también reclaman el pago de una bonificación obligatoria por ley.

La planta genera 8,000 empleos directos y hasta 50,000 indirectos y produce el 305 del acero para el mercado mexicano. Abastece a industrias clave como la construcción, la automoción y la fabricación de electrodomésticos. Sus tiempos de inactividad afectan a su vez a la cadena de suministro estadounidense.

ArcelorMittal afirma que los bloqueos ilegales han causado importantes pérdidas de producción, del orden de 500,000 toneladas métricas de acero, y daños en su alto horno principal.

ArcerlorMittal obtuvo sentencias de tres tribunales laborales que declararon ilegal la huelga y una orden de concesión de medidas cautelares el 18 de junio. Pero los trabajadores continuaron con la huelga. Ahora se ha fijado una audiencia sobre su legalidad para el 8 de agosto en un tribunal constitucional.

Las sentencias también bloquearon la detención de nueve trabajadores denunciados por la empresa por iniciar el conflicto.

La empresa ha amenazado con un despido masivo de los huelguistas y con anular directamente el convenio colectivo.

Sin embargo, a pesar de su fanfarronería, y reflejando en parte la fuerza colectiva de los huelguistas, la empresa propuso el lunes 8 de julio la siguiente resolución de la huelga:

Pagar las utilidades adeudadas a los trabajadores según lo determine un organismo independiente para el año 2021, y someter la cuestión para los años 2022 y 2023 a un auditor seleccionado por el Ministerio de Trabajo y Previsión Social para los años 2023 y 2024;

Realizar un pago neto de $40,000 pesos ($2,250 dólares) a cada trabajador que se distribuiría mitad en vales y mitad en efectivo, el cual también se otorgaría a los afiliados de las secciones 272 y 336 del sindicato;

Cubrir el 75% de los salarios de los días no trabajados por los huelguistas, calculados desde el 24 de mayo; y

No comprometerse a ejercer presiones sobre los trabajadores ni a tomar represalias derivadas del presente conflicto laboral.

El martes 9 de julio por la tarde, los trabajadores de la Sección 271 votaron en contra de la propuesta de la empresa. Se desconoce si la empresa hará concesiones adicionales.

El sindicato nacional se había opuesto a las huelgas del Local 271 desde el 24 de mayo, y la semana pasada pidió la aprobación de la propuesta de la empresa, de la que sin duda fue coautor.

El sindicato nacional está encabezado por el famoso Napoleón Gómez Urrutia, quien huyó de México durante 10 años por acusaciones de malversación de $55 millones de dólares del fideicomiso sindical.

Gómez Urrutia tiene una larga historia de connivencia con el gobierno de México para despojar a los trabajadores mineros y siderúrgicos de sus beneficios, pensiones y salarios.

El sindicato de mineros lleva años colaborando con el Centro de Solidaridad de la AFL-CIO, un vehículo que desde hace mucho tiempo ha servido para extender el control del imperialismo estadounidense sobre los sindicatos extranjeros y las luchas laborales. Gómez también es presidente desde hace mucho tiempo de la Confederación Internacional de Trabajadores (en español, la Confederación de Trabajadores; CIT), que tiene vínculos con importantes sindicatos de Estados Unidos, Canadá y el Reino Unido, como la AFL-CIO y el sindicato United Steel Workers.

Los Mineros en 2017 respaldaron la campaña presidencial del presidente Andrés Manuel López Obrador, conocido como AMLO, y Gómez Urrutia se postuló y se convirtió en senador en el Congreso por el partido Morena de AMLO en 2018. También se ha desempeñado como presidente de la Comisión de Trabajo y Previsión Social y secretario de la Comisión de Economía.

Hay informes de que Gómez Urrutia ha buscado insistentemente reunirse con la presidenta electa de Morena, Claudia Sheinbaum, en las últimas semanas, probablemente para buscar su influencia para poner fin a la huelga, pero hasta ahora ha sido rechazado. Hay especulaciones en la prensa mexicana de que esto puede deberse en parte al hecho de que el próximo jefe de los diputados de Morena, Ricardo Monreal, tiene otros altos contactos en la burocracia sindical que se oponen a Gómez Urrutia.

En 2019, AMLO se reunió personalmente con el dueño de la siderúrgica, Lakshmi Mittal, para agradecerle su promesa de invertir mil millones de dólares más en Lázaro Cárdenas y garantizar “seguridad para sus inversiones”.

La huelga de los mineros se encuentra en una encrucijada peligrosa, con la amenaza de un fallo favorable a la empresa y represalias que cuesten sus medios de vida. Basta recordar, entre otros innumerables ejemplos, los miles de despidos tras la ola de huelgas espontáneas de Matamoros de 2019, después de que las empresas se comprometieran a no llevar a cabo represalias.

Los huelguistas de ArcelorMittal deben evitar que su lucha quede subordinada a los cálculos venales de cualquier facción de la burocracia sindical, cuyos privilegios y carreras están en última instancia ligados a ganarse el favor de la dirección, el gobierno y el imperialismo. No se puede depositar ninguna confianza en estos títeres corporativos.

Se deben establecer inmediatamente comités de huelga bajo el control democrático de los propios trabajadores de base, para supervisar todas las negociaciones y votaciones de contratos y para promover demandas de lo que los trabajadores realmente necesitan, no de lo que la empresa afirma que puede “permitirse”.

Los trabajadores del acero se enfrentan a una enorme corporación multinacional, con grupos financieros y gobiernos aún más poderosos detrás de ella. Sus comités de base deben, por encima de todo, hacer un llamamiento y buscar activamente la movilización de los trabajadores del acero, mineros, trabajadores del automóvil y sus hermanos de clase en otros sectores de América del Norte y del mundo para que apoyen su lucha.

Reportacero