Capacitan a 700 delegados sindicales sobre jornada laboral de 40 horas en NL

La Secretaría del Trabajo de Nuevo León capacitó a 700 delegados de la Federación Autónoma del Sindicalismo Independiente en México (FASIM) sobre los efectos de la reducción de la jornada laboral a 40 horas y sus implicaciones en la seguridad e higiene en los centros de trabajo.

La formación se realizó durante dos días, como parte de las actividades del 57 aniversario del Congreso Anual FASIM 2026, con la participación de especialistas en materia laboral.

Federico Rojas Veloquio, secretario del Trabajo estatal, señaló que el objetivo es fortalecer los conocimientos de los representantes sindicales ante los cambios en las disposiciones laborales y los retos que implicará su aplicación.

Los participantes abordaron los beneficios y alcances de la jornada de 40 horas, los periodos y mecanismos para su transición, la regulación del tiempo extraordinario y la reorganización de turnos.

También analizaron las posibles repercusiones en el reparto de utilidades (PTU), así como los desafíos que enfrentarán las organizaciones sindicales durante los procesos de negociación colectiva.

Otro de los ejes de la capacitación fue la relación entre la duración de la jornada, la fatiga y los riesgos laborales. En este apartado se revisaron los efectos que podría tener la reorganización de los horarios en la salud de los trabajadores y las medidas preventivas para mantener condiciones seguras.

Gabriela Zapata Morán, directora de Formación Continua, Profesionalización y Certificación Laboral de la dependencia, detalló los contenidos de las conferencias impartidas por María del Consuelo Montelongo Pérez y Juan Antonio Quintero Flores.

Los especialistas expusieron las implicaciones de los cambios laborales y atendieron las dudas de los delegados sobre su implementación y los ajustes que podrían requerirse en los centros de trabajo.