Alcanza Tata Steel acuerdo para deshacerse de plan de pensiones de £15,000 millones de libras
9 de agosto de 2017.- Tata Steel está cerrando un acuerdo con las autoridades británicas para deshacerse de su plan de pensiones británico de £15,000 millones de libras esterlinas.
La medida elimina un obstáculo clave en el camino de los planes del gigante indio de fusionar sus operaciones de acero europeas con un rival alemán.
Un anuncio se hará el viernes. Sky News informó que Tata ha llegado a un acuerdo con los reguladores para permitir que el plan caiga en el bote salvavidas del Reino Unido, el Pension Protection Fund (PPF).
Lo hará a través de un Acuerdo de Reparto Regulado (RAA). Aquí es donde la compañía acuerda inyectar el dinero en el esquema de modo que la carga de pagos del miembro no caiga totalmente en el PPF. Se entregarán unos £550 millones de libras esterlinas de efectivo, más una participación de un tercio en las operaciones en curso de las acerías de Port Talbot en el sur de Gales.
RAAs sólo se han acordado en un puñado de casos. El más reciente fue un acuerdo para Hoover para deshacerse de su esquema de £ 500m en el PPF. Esta fue la única RAA acordada en 2017, y la segunda en los últimos dos años.
Tata ha estado en conversaciones prolongadas con el gigante alemán Thyssenkrupp durante más de un año sobre una fusión de las operaciones de acero europeas del par. El plan de pensiones, que apoya a 130,000 miembros, fue considerado como un punto clave.
En febrero, los miembros del esquema votaron a favor de reducir los pagos de los miembros a cambio de una mayor seguridad laboral para los 8,500 trabajadores de Tata Steel.
Pero los obstáculos a la fusión continúan, con la RAA aún sujeto a un desafío legal, dijeron fuentes a Sky News.
Staff ReportAcero
