Caen 4% las jornadas de más de 48 horas en México y Nuevo León previo a la reforma laboral
A unos meses de que comience la aplicación gradual de la reducción de la jornada laboral en el país, el mercado de trabajo formal ha comenzado a reconfigurar la distribución del tiempo laborado. Durante el segundo trimestre de 2026, el número de trabajadores subordinados que laboran más de 48 horas semanales se redujo un 4% anual tanto a nivel nacional como en el estado de Nuevo León.
De acuerdo con un análisis realizado por COPARMEX Nuevo León a partir de la Encuesta Nacional de Ocupación y Empleo (ENOE) del INEGI, en todo México se contabilizaron aproximadamente 9.3 millones de personas con jornadas laborales superiores al límite legal actual, lo que representó un descenso de 411,301 trabajadores en comparación con el mismo periodo de 2025.
En Nuevo León, la cifra de empleados con jornadas extensas disminuyó a 465,908 personas. Este reajuste se registró de manera paralela a un incremento en la ocupación formal, ya que el total de trabajadores subordinados creció un 0.48% en el país y un 2.3% en la entidad. Asimismo, el segmento de empleados con jornadas de 35 a 48 horas semanales reportó un aumento del 2.7% nacional y del 1.7% local.
El presidente de COPARMEX Nuevo León, Roberto Cantú Alanis, calificó este cambio en los horarios como un comportamiento relevante ante el nuevo marco legal que entrará en vigor el 1 de enero de 2027, fecha en que la jornada máxima legal pasará de 48 a 46 horas semanales. El esquema gradual contempla reducciones posteriores a 44 horas en 2028, 42 en 2029 y finalizará con 40 horas semanales en 2030.
Cantú Alanis advirtió que el verdadero reto para el sector productivo iniciará con la entrada en vigor de la primera etapa, por lo que instó a equilibrar la disminución de horas con el mantenimiento del empleo formal, la competitividad y la productividad de las empresas. Indicó que la transición afectará de manera distinta a las micro, pequeñas y medianas empresas (MiPyMEs) frente a los grandes corporativos o plantas con esquemas continuos de producción.
El informe de la cámara empresarial también expuso variaciones significativas en la reducción de jornadas de más de 48 horas entre distintas entidades del país, destacando disminuciones anuales en Sinaloa (-25%), Jalisco (-24%), Quintana Roo (-20%), Michoacán (-17%) y Campeche (-11%).
Finalmente, COPARMEX Nuevo León destacó que más de 13 millones de trabajadores se verán beneficiados con la reforma e hizo un llamado a la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS) para que emita a la brevedad las disposiciones generales relativas al registro electrónico de la jornada laboral, a fin de brindar certeza jurídica y permitir una planificación ordenada en las unidades de trabajo.
