Nombran a Vinco mejor startup de tecnología de recursos humanos
30 de junio de 2022.- Vinco, una empresa de educación con sede en México fue nombrada como la mejor startup de tecnología de recursos humanos.
La plataforma educativa con sede en México venció a las empresas estadounidenses para ganar la competencia de empresas emergentes de tecnología de recursos humanos de Society for Human Reource Management.
Una competencia global para premiar a la empresa emergente de tecnología en el lugar de trabajo más innovadora se redujo a cuatro empresas. El único que no tiene su sede en los EUA obtuvo el primer lugar.
Alrededor de 150 nuevas empresas tecnológicas participaron en la competencia de la Sociedad para la Gestión de Recursos Humanos (SMRM) para encontrar la mejor plataforma de trabajo prometedora. De ese número, el 60% tenía su sede en EUA y el 40% era de otros países.
La empresa que ganó la competencia «Better Workplaces Challenge Cup» de SHRM es Vinco, una empresa de tecnología educativa con sede en Monterrey, México, que crea una plataforma de aprendizaje digital para empleadores.
Para ganar, se enfrentó a múltiples rondas de preguntas de profesionales de RR. HH. de los 300,000 miembros de la asociación, que concluyeron en la conferencia de SHRM en Nueva Orleans este mes.
La cantidad de entradas internacionales sorprendió a Guillermo Corea, director gerente de SHRMLabs, que es el laboratorio de innovación en el lugar de trabajo y el brazo de capital de riesgo de la asociación industrial. Pero también es una advertencia para las empresas con sede en EUA que fabrican plataformas de tecnología de recursos humanos y trabajo.
Las firmas estadounidenses deben darse cuenta de que «existe competencia y definitivamente vendrá», dijo Corea. Dijo que el desarrollo del mercado de nuevas empresas tecnológicas sigue un patrón. «Primero, ves que ocurre una gran innovación en EUA, y otras personas en todo el mundo se ponen al día».
«Es una ola que vamos a ver aquí en los próximos años», dijo Corea sobre el mercado internacional de recursos humanos y tecnología laboral.
La plataforma de aprendizaje de Vinco brinda una variedad de capacitación, desde títulos de escuela secundaria hasta educación universitaria, maestría e instrucción especializada. Reúne y selecciona proveedores de aprendizaje en línea. La plataforma conecta a los empleados con sus necesidades educativas específicas, ya sea aprendiendo inglés, obteniendo un diploma de escuela secundaria o trabajo académico avanzado.
Miriam Fernandez, directora de operaciones y cofundadora de Vinco, cree que su startup tecnológica ganó el concurso porque resuena entre los profesionales de recursos humanos.
Es un «facilitador para que mucha más gente tenga acceso a la educación que se traduce en movilidad socioeconómica», dijo.
Lanzado en abril de 2021, Vinco tiene 30 empleados y ha recaudado alrededor de $ 2.5 millones de dólares. Emplea entrenadores, personas con experiencia en educación y psicología, para ayudar a los empleados con su entrenamiento. Si un empleado se atrasa, un entrenador puede involucrarse para averiguar por qué y ayudar a resolver cualquier problema.
Las empresas manufactureras a menudo requieren un título de escuela secundaria para avanzar. Tienes trabajadores «que no pueden pasar al siguiente nivel porque no tienen su título y su tasa de rotación es bastante alta», dijo Fernández.
Los tres amigos de Monterrey que iniciaron Vinco tienen pasión por la educación, dijo.
Vinco está operando en América Latina, una región con una importante brecha de habilidades, dijo Fernández, graduada de la Universidad de Georgetown. La empresa se ha expandido a Colombia, Chile, España y otros países, pero no tiene planes inmediatos para expandirse en América del Norte.
En la ronda final de preguntas, Vinco venció a otras tres nuevas empresas tecnológicas con sede en EUA; Automation Workz, con sede en Detroit, que crea una aplicación para motivar y capacitar a los trabajadores de primera línea; Incluida, una firma de Redmond, Washington, que crea una plataforma de diversidad, equidad e inclusión; e Inclusivv, una firma con sede en Atlanta que desarrolló una plataforma de participación. Vinco recibió un premio de $50,000 dólares por quedar en primer lugar.
Vinco fue seleccionada como ganadora «porque pudo mostrar cómo va a ser una empresa global», dijo Corea.
Reportacero