20 de julio de 2026.- US Steel anunció el lunes que presentó al sindicato United Steelworkers (USW) una propuesta para un acuerdo laboral de cinco años, que incluye un aumento salarial total del 18.2% y una bonificación de ratificación de $4,000 dólares.
«Esta propuesta busca consolidar nuestra trayectoria de excelencia y brindar a nuestros empleados representados una base sólida y predecible para el futuro», declaró US Steel. Además, la propuesta no modifica el Fondo de Pensiones de los Trabajadores del Acero ni el Plan de Pensiones Carnegie, ni cambia la oportunidad ilimitada ni el método de cálculo de la participación en las ganancias.
Las dos partes regresarán a Pittsburgh para negociar el 10 de agosto. Las conversaciones forman parte de un ciclo de negociación, ya que el actual convenio laboral, firmado en 2022, vence el 1 de septiembre de 2026. Las negociaciones de este año cobran mayor relevancia tras la adquisición de US Steel por parte de Nippon Steel, y los líderes sindicales buscan garantías sobre la seguridad laboral, las pensiones y las prestaciones sanitarias.
Reportacero
20 de julio de 2026.-
