Reconocen a Algoma Steel por brindar sesión de salud mental a empleados
El 5 de junio de 2019, en CMHA Sault Ste. La junta general anual de Marie, Algoma Steel Inc. será reconocida por la sucursal local.
Aplaudimos a Algoma Steel por reconocer que la salud mental es parte de la salud general y por brindar a los empleados información y educación como parte de su capacitación en salud y seguridad. La promoción de la salud mental en el lugar de trabajo es una prioridad para Algoma Steel.
“La promoción de la salud mental está guiada por el compromiso de ayudar a todas las personas a disfrutar de la vida, enfrentar los desafíos, mejorar el bienestar emocional y espiritual y establecer conexiones sociales. Construye comunidades cohesivas y apoya el cultivo de lugares de trabajo mentalmente sanos. «Si se implementa de manera efectiva, se evalúa con regularidad y es sostenida, la promoción de la salud mental tiene el potencial de reducir las enfermedades mentales y los gastos en salud mental», dice Lisa Carricato, educadora de salud mental y proveedora de capacitación, CMHA Sault Ste. Marie
A partir de este año, la nueva asociación proporciona a cada empleado de Algoma Steel una sesión de capacitación de salud mental obligatoria de dos horas. Ya se han capacitado cerca de 1,000 empleados, con el objetivo de que los 3,000 reciban la capacitación dentro del año.
Esta capacitación ha tenido una respuesta abrumadoramente positiva por parte del personal y los gerentes.
Cita del participante del personal: «Gracias por ayudar a mis compañeros de trabajo a comprender los desafíos que enfrento la mayoría de los días».
Annette Katajamaki, directora ejecutiva de CMHA Sault Ste. Marie afirma: «Esperamos crear una comunidad en Sault Ste. Marie y en el Distrito de Algoma que está acogiendo, aceptando y abierto al cambio, para convertirse en un lugar mentalmente saludable para vivir, trabajar y jugar. Cuando las personas, las familias, los empleados y los empleadores reconocen la importancia de la salud mental, todos ganan «.
El Director Ejecutivo de Algoma Steel, Mike McQuade, agrega: “Sin compromiso, Algoma Steel está comprometido con la salud y la seguridad de sus empleados. Al trabajar con CMHA, hemos podido aumentar el nivel de comprensión y aceptación en toda nuestra fuerza laboral de que la salud mental es tan importante como la salud física «.
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