Recomienda IMEF implementar gradualmente reformas laborales
24 de enero de 2025.- Al participar en el evento «Panorama financiero y fiscal para el sexenio 2024-2030”, Víctor Manuel Herrera Espinosa, Presidente del Comité Nacional de Estudios Económicos del IMEF, indicó que algunas de las reformas relacionadas a la reforma laboral, 40 horas y vacaciones se están haciendo de una forma muy intempestiva.
“México siempre se ha caracterizado por tener una mano de obra barata, lo que no habla muy bien del futuro económico de nuestros trabajadores… Es bueno que suban los salarios y las prestaciones, pero hay que hacerlo gradualmente, porque no vaya a ser que de una mano de obra barata pasemos a una mano de obra muy cara, de la noche a la mañana, y algunas de estas reformas se están haciendo de una forma muy intempestiva”, dijo.
Esto, añadió, puede cambiar el costo de operación de las empresas, sobre todo el de las intensivas en mano de obra, las que no lo son, tenderán a tomar opciones tecnológicas, un ejemplo es la planta de KIA, que está completamente robotizada.
“Para ponerte un ejemplo, hace 10 años un robot soldador automotriz costaba $100,000 dólares, más caro que contratar obreros, pero hoy sólo cuesta $10,000 dólares, ya es más caro contratar empleados que comprar robots, entonces tenemos que tener una consciencia de cuáles son las alternativas para poder manejar los costos de una empresa y que estás reformas, si bien a lo largo del tiempo pueden resultar benéficas para el trabajador, no se pueden implementar de la noche a la mañana, tiene que ser con un programa gradual, para que no se tomen decisiones drásticas en las empresas”.
Reportacero
