Reconoce Voestalpine afectaciones por Coronavirus
Las paradas de producción en las industrias automotriz, aeroespacial, de ingeniería mecánica y de petróleo y gas natural afectan a la acerera
25 de marzo de 2020.- Voestalpine reconoció que la pandemia de Coronavirus tiene un impacto económico significativo en la firma y sus clientes.
La pandemia de coronavirus y sus consecuencias enfrentan a Voestalpine con grandes desafíos económicos. Como resultado de reducciones masivas en la capacidad y las paradas de producción actuales en las industrias automotriz, aeroespacial, de ingeniería mecánica y de petróleo y gas natural, en solo unos días la demanda en los segmentos clave de clientes de Voestalpine se ha derrumbado.
Para cumplir con el nivel requerido de flexibilidad durante las próximas semanas y para asegurar empleos en el Grupo en la medida de lo posible durante esta difícil situación, actualmente se registra el trabajo a corto plazo en alrededor de 50 empresas del Grupo Europeo (en Austria y en Alemania). , Bélgica y Francia).
El coronavirus y sus consecuencias directas están teniendo un impacto severo en la economía global. En consecuencia, voestalpine recurrirá inmediatamente al modelo de trabajo a corto plazo en Austria, introducido por el Gobierno Federal en respuesta a la crisis de la corona y que permite una reducción temporal de las horas de trabajo normales, para casi todas las empresas del Grupo en Austria, y dependiendo de las regulaciones respectivas, aprovechará modelos similares que se ofrecen en toda Europa.
El alcance real del trabajo a corto plazo quedará claro en las próximas semanas y estará determinado por los niveles de utilización de la capacidad en la producción. voestalpine implementará medidas alternativas, según corresponda, en países donde no se dispone de modelos de trabajo a corto plazo. Varios sitios en países como Francia, Italia, Perú, Brasil y EUA.
Ya se han cerrado temporalmente. El Consejo de Administración está utilizando estas medidas para minimizar el impacto negativo en los empleados y Voestalpine en la medida de lo posible. Desde el punto de vista actual, el impacto en los resultados para el año comercial actual 2019/2020 no se puede determinar suficientemente.
«Cuando nuestros clientes reducen significativamente su nivel de demanda, detienen la producción y las cadenas de suministro se paralizan temporalmente, debemos reaccionar rápidamente», explica Herbert Eibensteiner, presidente del Consejo de Administración de Voestalpine AG. Voestalpine actualmente está haciendo grandes esfuerzos para proteger la salud de aquellos empleados que aún trabajan en la producción.
En estos tiempos difíciles, mi agradecimiento particular es para aquellos que todavía están trabajando duro en la producción. Están haciendo una contribución vital para mantener nuestra infraestructura crítica en muchas plantas. También en otras áreas, los esfuerzos incansables de muchos empleados están demostrando ser vitales para ayudar a que nuestra empresa siga funcionando. En los próximos meses tendremos que luchar mucho por cada trabajo.
Herbert Eibensteiner, presidente del consejo de administración de Voestalpine AG
El trabajo a corto plazo es un primer paso para dominar la crisis económica creada por el coronavirus
La abrupta caída en la demanda de los clientes está obligando a la compañía a reducir la producción en áreas específicas. Esto incluye reducir la capacidad de arrabio en el sitio en Linz en aproximadamente un 20%, al cerrar temporalmente un pequeño alto horno. “La pandemia de coronavirus enfrenta a Voestalpina con su mayor desafío económico de la última década.
“Registrarse para trabajar a corto plazo a gran escala en Europa está diseñado para lograr el objetivo claro de retener a nuestros empleados altamente calificados dentro del Grupo. El nuevo modelo de trabajo a corto plazo del Gobierno austriaco es una medida positiva y sensata a este respecto. Como empresa, nos permite responder de manera rápida y flexible a esta crisis incomparable ”, dice Eibensteiner.
El trabajo a corto plazo también se ha registrado en Alemania, Bélgica y Francia. Actualmente, no se prevén despidos obligatorios en Austria. El número de empleados de arrendamiento continuará reduciéndose, y las horas extras acumuladas y las vacaciones se reducirán aún más.
La salud es nuestra prioridad número uno
La mayor prioridad se da a las medidas diseñadas para proteger la salud de los empleados de Voestalpine que actualmente trabajan en la producción. Además de las estrictas normas de higiene y el mantenimiento de una distancia segura de los demás, se han tomado medidas como cambiar los modelos de turno para reducir significativamente la presencia física de los empleados en áreas operativamente críticas. Donde sea factible, los empleados trabajan desde casa.
Reportacero
