Empresas se exponen a multas de hasta 5 millones de pesos por incumplir criterios sociales y laborales
Las empresas mexicanas enfrentan un creciente riesgo financiero y reputacional por incumplimientos en materia social, laboral y de gobernanza (ESG), con sanciones que pueden ir desde 5 mil hasta más de 5 millones de pesos por cada incidente, de acuerdo con HDI Global México.
La aseguradora advirtió que conflictos con comunidades, casos de discriminación, acoso laboral o fallas en las cadenas de suministro han elevado la necesidad de que las organizaciones fortalezcan sus programas de cumplimiento y gestión de riesgos sociales.
Ante este panorama, la compañía presentó una póliza especializada en riesgos ESG que busca proteger a las empresas frente a responsabilidades derivadas del incumplimiento de normas relacionadas con derechos laborales, abastecimiento ético y gobernanza corporativa.
«Se trata de una oferta única en la gestión de riesgos del mercado mexicano. Nuestro país enfrenta desafíos comunitarios únicos, y nuestras soluciones de seguros están diseñadas para ayudar a las empresas a mitigar esos riesgos, proteger derechos y fomentar una cultura social integral», señaló Carlos Pasquel, director de Responsabilidad Civil y ESG de HDI Global México.
La aseguradora, respaldada por el grupo alemán Talanx, explicó que las organizaciones deben complementar sus estrategias ESG con mecanismos que permitan prevenir infracciones laborales y sociales, tanto dentro de sus operaciones como en sus cadenas de suministro.
Entre los principales riesgos identificados destacan el incumplimiento normativo, conflictos con proveedores, rescisión de contratos por violaciones a criterios ESG, falta de transparencia en la cadena de valor y afectaciones a la reputación corporativa.
HDI Global indicó que sus coberturas contemplan la atención de reclamaciones derivadas de incidentes laborales, responsabilidades cruzadas, incumplimientos relacionados con derechos de los trabajadores y prácticas de abastecimiento responsable.
«Aunque las empresas han adoptado medidas ESG en sus políticas internas, son necesarias opciones extraordinarias para evitar infracciones sociales», añadió Pasquel.
La firma aseguró que la creciente presión regulatoria y las mayores exigencias de inversionistas y consumidores están llevando a las compañías a incorporar la gestión de riesgos sociales como un elemento estratégico para preservar su competitividad.
Con más de 120 años de experiencia en el sector industrial, HDI Global sostuvo que el aseguramiento especializado en criterios ambientales, sociales y de gobernanza se perfila como una herramienta para fortalecer la resiliencia empresarial frente a un entorno de mayor supervisión y exigencia en materia de cumplimiento.
