10 de junio de 2026.- El grupo siderúrgico esloveno Slovenska Industrija Jekla (SIJ) anunció que planea reducir su plantilla en unos 300 trabajadores, lo que representa el 9% de su fuerza laboral, este año, como parte de un programa integral de reestructuración empresarial.
Estos puestos se encuentran principalmente en los servicios compartidos y la administración de la producción, y el número de empleados se reducirá gradualmente mediante medidas como la jubilación y la sustitución limitada, según informó el grupo en un comunicado de prensa el martes.
El grupo explicó que ha emprendido una transformación empresarial integral para responder a los cambios significativos en la industria siderúrgica europea y a sus propios desafíos comerciales. Esta transformación incluye un cambio en el modelo de negocio, la mejora de la eficiencia y la introducción de las mejores prácticas del sector.
Este es el mayor programa de rehabilitación de Eslovenia, respaldado tanto por bancos como por propietarios, declaró Kristijan Bauer, miembro del consejo de administración. «Nuestro primer objetivo es mejorar el flujo de caja, seguido de la mejora de la eficiencia empresarial, la recuperación de la rentabilidad y la consolidación de una base sólida para el futuro, incluyendo la búsqueda de un socio estratégico», añadió.
La transformación incluirá la descentralización del grupo y la organización de las operaciones en torno a cadenas de valor, con especial énfasis en ambos centros de producción, en Ravne na Koroskem y Jesenice.
Las cadenas de valor estarán lideradas por las empresas colaboradoras SIJ Acroni, SIJ Metal Ravne y SIJ Ravne Systems. Cada una de ellas coordinará las operaciones de las empresas participantes en la cadena, desde las materias primas y la producción de acero hasta la distribución a los clientes. El cambio previsto en el modelo de negocio también incluye un cambio del enfoque actual, predominantemente centrado en los volúmenes de producción, hacia un enfoque en los clientes y la creación de mayor valor empresarial.
«Una mejor situación financiera y un fortalecimiento de la resiliencia y la competitividad permitirían preservar la mayoría de los 3,500 puestos de trabajo actuales del grupo», declaró SIJ.
El grupo se centrará en abastecer mercados e industrias especializadas, exigentes y altamente reguladas, al tiempo que explotará su potencial existente en la producción de acero ecológico.
«Las medidas de la UE y de Eslovenia para la industria siderúrgica también deberían contribuir a reforzar la competitividad, incluidos los incentivos de la República de Eslovenia para cubrir parte de los costes de electricidad de las empresas con alto consumo energético hasta 2026 y el arancel aduanero del 50 % sobre las importaciones de acero en la UE que superen las cuotas, que entrará en vigor el 1 de julio», declaró la empresa.
A principios de este año, SIJ anunció la firma de un acuerdo de refinanciación a largo plazo por un importe de 330 millones de euros (387 millones de dólares) de deuda bruta comprometida con un consorcio de nueve bancos, en su búsqueda de un socio estratégico. La empresa es uno de los principales productores europeos de acero inoxidable y aceros especiales, además de ser uno de los mayores empleadores y exportadores de Eslovenia.
Dilon, una empresa controlada por el empresario ruso Andrey Zubitsky, posee una participación del 72.2% en SIJ.
Reportacero
