MONTERREY

Tec de Monterrey lidera ranking de empleabilidad en México y América Latina

La institución se ubicó entre las 70 mejores universidades del mundo en el GEURS 2027, evaluación basada en la opinión de empleadores internacionales sobre la preparación de sus egresados.

Monterrey, Nuevo León, 28 de octubre de 2026.– El Tecnológico de Monterrey se posicionó como la universidad número uno de México y América Latina en empleabilidad, de acuerdo con el Global Employability University Ranking and Survey (GEURS) 2027, elaborado por Emerging Group y publicado en colaboración con Times Higher Education.

La institución también se colocó entre las 70 mejores universidades a nivel mundial, en una evaluación que mide cómo valoran los empleadores la preparación profesional y las capacidades de los egresados de instituciones de educación superior.

El resultado se da en una edición en la que el ranking amplió su cobertura de 250 a 300 universidades de 46 países. En América Latina fueron consideradas 21 instituciones.

David Garza Salazar, presidente ejecutivo del Grupo Educativo Tecnológico de Monterrey, señaló que este reconocimiento impulsa a la institución a continuar con su propósito de transformar vidas y comunidades mediante la educación.

Por su parte, Juan Pablo Murra Lascurain, rector del Tec, destacó que mantener el primer lugar regional refleja la valoración que los empleadores hacen del talento y el desempeño de sus egresadas y egresados.

Entre los factores que contribuyen a esta posición se encuentra la red de más de 500 mil EXATEC, con presencia en 104 países, cuya participación en distintos sectores fortalece el reconocimiento de la institución dentro y fuera de México.

Vinculación con empresas y formación profesional

El GEURS evalúa desde hace 16 años la capacidad de las universidades para preparar a sus estudiantes para el mercado laboral. Su metodología contempla la participación de más de 15 mil representantes de empleadores de 40 países, quienes valoran el desempeño de las instituciones en materia de empleabilidad.

El modelo educativo del Tecnológico de Monterrey combina formación académica especializada, desarrollo humanista y experiencias vinculadas con el entorno profesional, con el objetivo de fortalecer habilidades como la innovación, la colaboración, la resolución de problemas complejos y la adaptación al cambio.

La institución también trabaja con más de 4 mil Socios Formadores, organizaciones públicas y privadas que participan en retos académicos para acercar a los estudiantes a situaciones reales de sus disciplinas.

Con estos resultados, el Tecnológico de Monterrey refrenda su posición en la región en un contexto en el que la conexión entre la educación superior y las necesidades de los empleadores adquiere mayor relevancia para la inserción laboral de los egresados.

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